Digital Sales Manager

Sobre Chef’s Warehouse

The Chefs' Warehouse, Inc. (http://www.chefswarehouse.com) combina calidad excepcional y creación de marca con una amplia distribución de servicios de alimentos durante más de 35 años. Con ofertas de proteínas, especialidades, productos agrícolas y Broadline, brindamos servicios a los chefs más exigentes con un enfoque híbrido de conveniencia y calidad superior. Presentamos a más de 2000 productores artesanales de los mejores ingredientes del mundo de más de 40 países a los mejores chefs del mundo. Consultamos, vendemos y construimos relaciones con pasión con más de 35,000 clientes a través de la red más experimentada de más de 600 asociados de ventas consultivos, la mejor tecnología, servicio rápido y niveles de soporte que solidifican nuestros vínculos de larga data con empresas establecidas y Restaurantes premium prometedores.

Misión: La misión de The Chefs' Warehouse es proporcionar los mejores ingredientes del mundo a los mejores chefs del mundo.

Nuestros C.H.E.F.S. Valores:

Curioso y creativo

Hambriento de comida y resultados

De emprendedor

Pensamiento avanzado y flexible

Apoyo (de compañeros y chefs)

Resumen del puesto: El/La Gerente de Ventas Digitales de la División de Carnes es responsable de gestionar y expandir el negocio de comercio electrónico de Allen Brothers. Esto incluye desarrollar estrategias de ventas, mantener cuentas minoristas clave, identificar nuevas oportunidades de negocio y garantizar altos niveles de satisfacción del cliente.

Funciones:

• Desarrollar y ejecutar estrategias de ventas para impulsar las ventas de carne en línea a través del comercio electrónico.

• Gestionar las alianzas existentes y cultivar nuevas relaciones comerciales.

• Colaborar con los equipos de marketing y desarrollo de productos para lanzar nuevos productos cárnicos.

• Analizar los datos de ventas y las tendencias del mercado para identificar oportunidades de crecimiento.

• Capacitar y apoyar a los representantes de servicio al cliente en el conocimiento, la exhibición y el manejo de los productos.

• Asegurar que las estrategias de comercialización, precios y promoción se alineen con los estándares de la marca.

• Supervisar los niveles de inventario y colaborar con el equipo de operaciones para garantizar la disponibilidad de los productos.

• Presentar informes de ventas semanales y mensuales a la alta gerencia.

• Mantener un sólido conocimiento de las ofertas de la competencia y su posicionamiento en el mercado.
  
  

Sobre ti:

• Licenciatura en Administración de Empresas, Marketing o un campo relacionado (preferible).

• Más de 5 años de experiencia en ventas minoristas, preferiblemente en la industria cárnica o alimentaria. Sólido conocimiento de los productos cárnicos premium y las preferencias de los clientes.

• Capacidad demostrada para cumplir o superar los objetivos de ventas.

• Excelentes habilidades de comunicación, negociación y presentación.

• Sólidas habilidades analíticas y de resolución de problemas.

• Dominio de Microsoft Office y software CRM.
  
  

Información adicional:

• Podrían requerirse viajes frecuentes a tiendas y reuniones con clientes.

• Podría ser necesario dedicar algunas horas los fines de semana o por la noche durante promociones o eventos.

La descripción del trabajo anterior no es una lista exhaustiva de deberes y estándares del puesto. Los titulares seguirán cualquier otra instrucción y realizarán cualquier otra tarea relacionada que les asigne su supervisor.

Ventajas y beneficios:

Vacaciones pagadas, vacaciones pagadas

Beneficios de salud, dentales y médicos

pago semanal

Seguro de vida

5% sobre el costo para nuestros productos alimenticios de alta calidad.

Descuentos para empleados para viajes y eventos.

401k

Plan de compra de acciones para empleados

The Chefs' Warehouse es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discrimina por motivos reales o percibidos de raza, credo, color, religión, extranjería u origen nacional, ascendencia, estado de ciudadanía, edad, discapacidad o discapacidad, sexo, estado civil, condición de veterano, orientación sexual, embarazo, identidad de género o cualquier otra característica protegida por las leyes federales, estatales o locales aplicables. También consideramos solicitantes calificados con antecedentes penales, de conformidad con las leyes federales, estatales y locales aplicables. Nuestro equipo directivo está dedicado a esta política con respecto al reclutamiento, contratación, colocación, promoción, transferencia, capacitación, compensación, beneficios, actividades de los empleados y trato general durante el empleo. Estamos dedicados a construir una fuerza laboral inclusiva y diversa.