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Gerente de desarrollo empresarial

77 Wright St, New Bedford, MA 02740, EE. UU. Sol. nº 17860
viernes, 21 de marzo de 2025

Sobre Chef’s Warehouse

The Chefs' Warehouse, Inc. (http://www.chefswarehouse.com) combina calidad excepcional y creación de marca con una amplia distribución de servicios de alimentos durante más de 35 años. Con ofertas de proteínas, especialidades, productos agrícolas y Broadline, brindamos servicios a los chefs más exigentes con un enfoque híbrido de conveniencia y calidad superior. Presentamos a más de 2000 productores artesanales de los mejores ingredientes del mundo de más de 40 países a los mejores chefs del mundo. Consultamos, vendemos y construimos relaciones con pasión con más de 35,000 clientes a través de la red más experimentada de más de 600 asociados de ventas consultivos, la mejor tecnología, servicio rápido y niveles de soporte que solidifican nuestros vínculos de larga data con empresas establecidas y Restaurantes premium prometedores.

 

Misión: La misión de The Chefs' Warehouse es proporcionar los mejores ingredientes del mundo a los mejores chefs del mundo.

 

Nuestros C.H.E.F.S. Valores:

Curioso y creativo

Hambriento de comida y resultados

De emprendedor

Pensamiento avanzado y flexible

Apoyo (de compañeros y chefs)

Position Summary: The Business Development Manager is responsible for increasing sales by developing new business opportunities, as well as leveraging existing sales within the foodservice sector. Focus will be on multi-unit group business, platinum level account retention/growth, and recovery of accounts lost with in those parameters.

 

What you’lldo:

  • Effectively manage and develop sales in both current and yet to be discovered foodservice channels through a multi-faceted research approach. Collaborate with the sales staff to identify potential opportunities to be targeted to meet budgeted sales goals.
  • Create and work through a methodical goal-oriented system for each identified sales opportunity. Must have the ability to think outside the box to develop custom tailored ideas based off each customer’s needs.
  • Needs to possess a demonstrated high level closing ability and skill set.   
  • Able to create relationships with key decision makers, then maintain them as needed after the account is on boarded and turned over to sales
  • Maintain regular oversight of accounts after they are handed over to sales, to ensure maximum leveraging of sales potential.
  • Ability to analyze trends, menus and order guides against customer purchases, creating valued customer suggestions in order to maximize sales
  • Clean unfiltered data to create cost comparisons, then restate it into customer friendly understandability
  • Gain valuable street level business intelligence, and translate that into actionable follow-up, setting up appointments with decision makers
  • Determine and create content for sales presentations, customizable for each opportunity
  • Support corporate business through daily communications
  • Work with Transportation to help ensure areas that have routes that are in need additional tonnage are being developed accordingly to maximize routes
  • Travel to account HQ meetings in a support roll
  • Regularly review sales reports to identify and target sleeper accounts where sales are not fully leveraged

 

About you:

  • 4-year degree in Business or related field preferred.
  • 5-7 years of progressive growth food service sales, preferably in the Northeast
  • Five plus years of sales experience with the food service or culinary business.
  • Advanced training in recent sales techniques preferred.
  • Excellent written and verbal communication skills
  • Strong computer skills (Excel, Microsoft Office)
  • Proven leadership and motivation skills
  • Ability to work in a fast paced selling environment
  • Strong Analytical and Problem Solving Skills
  • Ability to work independently
  • Presentation, Negotiation, and Influencing Skills
  • Well Versed in multiple forms of Social Media

 

Resumen del Puesto:
El Gerente de Desarrollo de Negocios es responsable de aumentar las ventas mediante la identificacin de nuevas oportunidades de negocio y aprovechando las ventas existentes dentro del sector de la comida y los servicios de alimentos. El enfoque estará en el crecimiento de negocios de grupos multiunidad, la retencin y el crecimiento de cuentas a nivel "platino", así como la recuperacin de cuentas perdidas dentro de estos parámetros.


Lo que harás:

  • Desarrollo de Ventas: Gestionar y desarrollar ventas en los canales de alimentos actuales y nuevos, utilizando un enfoque de investigacin multifacética para descubrir oportunidades no aprovechadas.
  • Colaboracin con el Equipo de Ventas: Trabajar estrechamente con el equipo de ventas para identificar y dirigir las oportunidades que se alineen con los objetivos de ventas presupuestados de la empresa.
  • Sistema Orientado a Objetivos: Desarrollar un sistema estructurado y orientado a objetivos para abordar cada oportunidad de venta identificada, asegurando resultados medibles.
  • Soluciones Personalizadas: Pensar fuera de la caja para crear ideas a medida para los clientes según sus necesidades específicas.
  • Habilidades de Cierre de Alto Nivel: Demostrar habilidades excepcionales para cerrar ventas y construir relaciones a largo plazo con los clientes.
  • Gestin de Relaciones con Clientes: Establecer relaciones con los principales tomadores de decisiones y mantener la comunicacin continua con las cuentas una vez que se han integrado y transferido al equipo de ventas.
  • Supervisin de Cuentas: Mantener supervisin regular de las cuentas para asegurar que se maximicen las oportunidades de ventas.
  • Análisis de Tendencias: Analizar los menús de los clientes, las guías de pedidos y el historial de compras para proporcionar sugerencias personalizadas que maximicen las ventas.
  • Gestin de Datos: Limpiar y analizar los datos para crear comparaciones de costos y traducirlas en informacin comprensible para el cliente.
  • Inteligencia Comercial: Obtener inteligencia de negocios a nivel de la calle y aprovecharla para realizar seguimientos, programando citas con los tomadores de decisiones para impulsar el desarrollo comercial.
  • Presentaciones de Ventas: Crear contenido personalizado para presentaciones de ventas basadas en las necesidades específicas de cada oportunidad.
  • Soporte Corporativo: Brindar soporte a los negocios corporativos mediante una comunicacin constante con los equipos internos.
  • Desarrollo de Rutas: Colaborar con el departamento de Transporte para desarrollar áreas con mayor tonelaje de rutas, asegurando que se maximicen las oportunidades de crecimiento.
  • Viajes a Cuentas: Asistir a reuniones en las sedes de las cuentas en un rol de apoyo para fortalecer relaciones y promover el crecimiento de ventas.
  • Revisin de Informes de Ventas: Revisar regularmente los informes de ventas para identificar y apuntar a las "cuentas dormidas" donde las oportunidades de ventas no están completamente aprovechadas.

Sobre ti:

  • Educacin: Título universitario en Negocios o campo relacionado (preferido).
  • Experiencia: De 5 a 7 años de experiencia progresiva en ventas en el sector de la comida y los servicios de alimentos, preferentemente en la regin del noreste.
  • Conocimiento del Sector: Más de 5 años de experiencia en el sector de la comida y los servicios de alimentos, preferentemente con enfoque en cuentas de varias unidades.
  • Capacitacin en Ventas: Capacitacin avanzada en técnicas de ventas recientes preferida.
  • Habilidades de Comunicacin: Fuertes habilidades de comunicacin escrita y verbal, con la capacidad de comunicarte de manera efectiva en todos los niveles.
  • Habilidades Técnicas: Alta competencia en Microsoft Office (especialmente Excel) y familiaridad con herramientas de CRM.
  • Liderazgo y Motivacin: Habilidades comprobadas de liderazgo con capacidad para motivar equipos y fomentar el crecimiento empresarial.
  • Entorno de Trabajo de Alta Velocidad: Capacidad para prosperar en un entorno de ventas de ritmo rápido, con excelentes habilidades de gestin del tiempo y organizacin.
  • Habilidades Analíticas: Fuertes habilidades analíticas y de resolucin de problemas para evaluar tendencias, datos y oportunidades.
  • Independencia: Capacidad para trabajar de manera independiente con supervisin mínima, mientras se mantiene orientado a objetivos.
  • Expertise en Ventas: Fuertes habilidades de presentacin, negociacin e influencia, con capacidad demostrada para cerrar ventas.
  • Dominio de Redes Sociales: Conocimiento de múltiples formas de redes sociales para mejorar la divulgacin empresarial y la comunicacin.

La descripción del trabajo anterior no es una lista exhaustiva de deberes y estándares del puesto. Los titulares seguirán cualquier otra instrucción y realizarán cualquier otra tarea relacionada que les asigne su supervisor.

 

Ventajas y beneficios:

Vacaciones pagadas, vacaciones pagadas

Beneficios de salud, dentales y médicos

pago semanal

Seguro de vida

5% sobre el costo para nuestros productos alimenticios de alta calidad.

Descuentos para empleados para viajes y eventos.

401k

Plan de compra de acciones para empleados

 

The Chefs' Warehouse es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discrimina por motivos reales o percibidos de raza, credo, color, religión, extranjería u origen nacional, ascendencia, estado de ciudadanía, edad, discapacidad o discapacidad, sexo, estado civil, condición de veterano, orientación sexual, embarazo, identidad de género o cualquier otra característica protegida por las leyes federales, estatales o locales aplicables. También consideramos solicitantes calificados con antecedentes penales, de conformidad con las leyes federales, estatales y locales aplicables. Nuestro equipo directivo está dedicado a esta política con respecto al reclutamiento, contratación, colocación, promoción, transferencia, capacitación, compensación, beneficios, actividades de los empleados y trato general durante el empleo. Estamos dedicados a construir una fuerza laboral inclusiva y diversa.

Otros detalles

  • Tipo de pago Salario
  • Tasa de contratación mínima $90,000.00
  • Tasa de contratación máxima $110,000.00
Location on Google Maps
  • 77 Wright St, New Bedford, MA 02740, EE. UU.